МАСТЕР-КЛАСС

Как поколение Z выбирает работодателя

Больше, чем уютный офис и дружный коллектив: как Поколение Z выбирает работодателя?
Этот мастер-класс для вас, если вы:
HR
Именно вы ищите и находите новых сотрудников. Вам нужно знать - что их мотивирует и удерживает на новой работе
Внутриком
Вам придется освоить новый язык , новые каналы и новые метафоры. или может быть доверить коммуникацию с миллениалами самим представителям поколения Z?
Лидер проекта
Если вы - лидер проекта или подразделения, вам придется столкнуться с наймом и управлением молодыми сотрудниками. Чем они живут? Что хотят? О чем мечтают?
О чем пойдет речь?
Почему поколение Z надо привлекать сейчас?
Как дать сотрудникам то, что они хотят?
Чем отличается "идеальная работа" в вашем представлении, от "идеальной работы" для 20-летних?
В чем ошибаются Google, Яндекс, Mail.ru Group, Сбербанк, Сибур, Роснефть, Газпромнефть и другие лидеры рынка труда?
Разберем мифы и развеем стереотипы о поколении Z
Перед вами результат исследования, проведенного Дарьей Фокиной в интервью с живыми представителями поколение Z, рассказавшими о своих мечтах

Своим опытом с вами поделится

Дарья Фокина
Консультант по работе с Поколением Z
Автор и ведущая подкаста "Поколение Ф" на Adindex
Экс-председатель альтернативного совета директоров Unilever Millennials board

После знакомства с мастер-классом вы сможете:
Понять, что действительно нужно представителям поколения Z
Предложить потенциальным сотрудникам, вызовы и содержание работы, достойные их потенциала
Убедить всех, что молодежь - это не феечки, а будущие профессионалы
Узнаете как оптимально выстроить работу с новым поколением нашей страны

Хочу смотреть!

Запись мастер-класса + презентация
БЕСПЛАТНО
Доступ навсегда
Беру!
Made on
Tilda